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http://www1.zhaopin.com/html/12036205.html 纳通医疗集团 招聘整体架构
http://www.naton.cn/ 公司网址
纳通医疗集团是以医疗为主导的产业集团。在先进的经营理念和高效的运营方式的支持下，经过10余年快速稳定的发展，纳通建立了以北京总部为中心，以上海、广州、南京、重庆、西安分公司为二级中心，辐射全国的服务网络；形成了医疗产品的产、供、销体系以及涵盖医疗服务、健康媒体的完整产业群。
集团业务涉及世界一流的医疗产品生产、经营和销售，骨科医院专业医疗服务，健康传媒等领域，纳通与全球最卓越的医疗产品公司，如德国 Waldemar Link GmbH&Co., KG, BrainLAB AG,美国Johnson&Johnson Healthcare System Inc, Arthrex Medizinische Intrumente GmbH, Soderm公司以及OSI等知名跨国公司紧密协作，与全国权威的医院与医生全力合作，不仅拥有强大的技术优势与社会资源，而且各产业优势互补，资源共享，有着不可估量的发展前景。
集团下设北京威联德骨科技术有限公司，北京纳通医疗技术有限公司、北京纳威德医疗器械有限公司、北京纳通医疗设备有限公司、北京德尔康尼骨科医院、北京健康世界广告有限公司，天津正天医疗器械有限公司等企业，覆盖不同业务范围。
集团拥有高素质的各种专业人才，汇集了能力突出、经验丰富的行业精英，形成了一支具有综合优势的强大团队。目前集团大学学历员工占81%，其中硕士以上学历员工占20%。
集团以推动中国医疗学术与服务进步为宗旨之一，凝聚着国内外一流的专家队伍，投身于医疗服务与学术研究领域，领导行业，造福社会。
集团及下属公司网址：
纳通医疗集团http://www.naton.cn;
北京威联德骨科技术有限公司http://www.welink.com.cn;
北京德尔康尼骨科医院有限公司http://www.dcn.org.cn;
国际运动医学与健康中心http://www.smrt.cn;
天津正天医疗器械有限公司http://www.ztyl.com;
北京健康世界广告有限公司http://www.healthword.com.cn;
北京济众无限科技有限公司http://www.medmobile.cn;
基础管理部 高级专业经理
（此部门相当于：运营管理部门。此职位属于中高级职位，具有上传下达的职能，直接面对总裁。现在新华信正在给他们公司作管理咨询，此职位需要配合此次管理咨询项目的进行。）(目前此部门有一名总经理，销售出身。候选人可以在运营，企划，咨询，人事等岗位工作过，需要综合素质强，有管理潜力。公司以后会有海外销售，开拓海外市场，会涉及到技术管理，部门考核，高层经理等等制度的建立。需要务实，低调，踏实干事。)
职位描述：
1、参与管理流程制度建设；
2、推进基础管理与制度执行；
3、推动集团管理流程建设与优化；
4、负责集团信息化建设。
职位要求：
1、MBA学历，管理或相关专业；（本科及MBA毕业院校是正规重点院校）
2、3年以上公司相关管理部门工作经验；
3、头脑清晰，做事有条理；
4、干练、果断，执行力强；
5、善与人沟通、协作；年龄在27至33岁之间。
年薪：12-20万
副总裁
（此职位就是要把老板的理念辅助实施，相当于coo-运营总监。要善于和总裁配合，干练，上手快。综合掌控能力）（CEO赵毅武，40出头，北大物理专业，中科院硕士，中欧mba。很强势。国际儒学副理事长。老板比较看重个人综合素质，学历出身）公司目前医疗产品线很全，从最初的经销型公司，发展到现在集研发，生产，销售，医疗出版物，出口等于一体的集团公司。
1、MBA学历，性别不限，年龄35-45岁；
2、具有5年以上知名企业整体综合管理工作经验；
3、掌握母子公司整体管控、集团化管理模式；
4、掌握企业经营管理的基本情况，具有较强的整体控制和协调能力；
5、具有较强的领导用人才能，能够充分调动各级管理人员和员工的主动性、积极性和首创精神；
6、具有较强的领导、计划、组织、协调、决策、管控能力；
7、具有较强的沟通、协调、合作能力，良好的思想品德，有强烈的事业心和责任
年薪：50万以上
市场总监（有行业背景优先）
岗位描述:
1.参与集团战略规划,制定并推动执行市场战略计划;
2.集团品牌建设与推广;
3.分析国内外行业相关信息,预测市场发展趋势;
4.向集团提供市场相关数据,为集团重大决策提供有效信息支持;
5.市场部门内部管理与团队建设.
任职资格:
1.2年以上同级别职位管理经验,知名公司工作背景，MBA或硕士学历;
2.优秀的管理才能和良好的商业理念;
3.具备团队协作精神,组织策划与沟通协调能力;
4.中英文听说读写流利;
5.具有医疗器械行业从业背景者优先考虑.
待遇：30万以上
总裁助理（年轻，有激情，学历好，2-3年以上的工作经验。文笔好，聪明，麻利。男女不限，形象气质佳。）
协助总裁工作，处理总裁交办的专项事宜
· MBA学历（名牌大学或MBA院校毕业，本科最好是理工科（机械类优先）
· 具备日程管理和时间管理能力，优秀的学习能力
· 一定的企业管理经验，优秀的专业项目的计划、组织与执行能力
· 品貌端正，勤奋敬业，年龄在27至33岁之间
· 能够熟练运用英文，了解医疗企业的管理、销售或市场者优先
年薪：15-20万
